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看護部

看護部

オホーツク圏域において、医療を完結するため、平成30年4月、北見赤十字病院を指定管理者とする指定管理制度が導入されました。北見赤十字病院と共に循環器・呼吸器専門医療を一体的に展開し、他の医療機関と連携を図りながら、高度急性期・急性期医療を担っています。
看護部は、北見赤十字病院看護部と教育研修を共有し、専門的な知識・技術に優れたスペシャリスト、さらには、人の価値観を尊重する看護師を育成しています。

看護部基本理念

1.人道の実践者として、質の高い看護を提供します。

2.看護職員自身が仕事を通してやりがい感が持て、自己の成長を確認します。

 

ビジョン

思いやりのある看護と育み育まれる職場

 

看護部基本方針

1.患者さんに満足いただける看護を提供します
2.保健・医療・福祉のチームの一員として、他施設・他部門と協力調和し、円滑に看護業務が遂行できるようにします
3.病院の役割が達成できるように、積極的に病院経営に参画します
4. 医療・看護・福祉の動向に目を向け、専門職業人として、自己教育能力を高め、やりがい感がもてるようにします
5.赤十字に関する認識を深め、国内・国外における赤十字活動に協力します
6.看護学生・研修生に実習の場を提供し、依頼施設の学習目的を達成できるように協力します

看護部目標

1  財務の視点
①病床稼動率向上に向けた取り組み
・師長・患者支援室の連携強化による病床管理
・重症度、医療・看護必要度の適切な評価
・2病棟間の病床共同利用、積極的なクリニカルパス稼働、看護業務マニュアルの見直し
 

②診療報酬稼動額の増収
・入退院支援加算Ⅰ、医療安全対策加算1、モニタリングによるHCU入室対象患者の適正化
・DPC導入の影響評価

 

2 顧客の視点
安全で良質な看護の提供 患者サービス向上の取り組み
①感染管理認定看護師を中心とした感染対策
②安全推進室専従看護師配置で入院患者の安全カンファレンス、要因分析と対策の強化
③特定行為研修修了者を中心としたチーム医療の質向上

 

3 業務プロセスの視点
業務の効率化 業務負担軽減による健康維持増進への取り組み
①適切な勤務時間管理
②計画的な教育体制の構築

 

4 学習と成長の視点

専門性の向上を図り使命を果たす 効果の高い教育
①「看護研究」「意思決定支援」「倫理カンファレンス」の教育に注力
②キャリア開発ラダーの推進

 

ご挨拶

総看護師長の山中あゆみと申します。

 

皆様のお力添えをいただきながら、常に信頼される良質な看護を提供することを心の中心に置き、患者さん
やご家族が「道立北見病院に入院して良かった」と思って頂ける、また一人一人が自ら「自分の家族を入院
させたい」と思える病院を作りたいと考えております。

 

私自身の座右の銘は「温厚篤実」であります。常に自分たちの関わる人に対して、細やかな心遣いで誠実
に接することができるよう、努力を続けて参りたいと思っております。その為に、いろいろなところに注意を行き届かせ、
細やかなところまで気づく「目配り」、あれこれ気を遣い思いやりを持って少し先を考える
「気配り」、相手を思い、相手が何を必要としているか考えて行動する「心配り」ができるスタッフを育てた
いと考えております。人の痛み、揺れ動く心の動きを捉え、言葉にならない思いにも気づくことができるよ
う「温厚篤実」の精神を大切に、この看護チームを大切に成長させていきたい所存です。

 

当院は、患者さんにも、職員にとっても選ばれる病院になるため、看護職としての知識・技術を高めるキ
ャリア開発支援、働き続けられる職場環境作りにつとめております。新人看護職員は、キャリアラダーⅠを
めざし、年間教育計画に沿って研修を受講しています。専門病院の強みを活かし、特化した専門的知識、技
術、態度の向上を図るための教育体制の構築と、日々の看護実践を振り返る場を持ち、自己の課題を明確に
し、学習に取り組むことを組織で支援しています。また、キャリア支援を強化し、認定看護師、特定行為研
修修了看護師の育成、ジェネラリストの活用を目指し、研鑽できる環境を整えております。さらに、よりよ
い看護の提供には、職員が健康であることが重要であるため、計画的な年次休暇取得の推進や、看護研究・
研修に係る時間保障の推進、メンタルヘルス、ハラスメントへの取組を意識した職場環境づくりに取り組ん
でおります。

 

今後とも地域の方々に信頼される病院となるため、日々精進して参りますので、どうぞよろしくお願い致
します。

 

総看護師長
認定看護管理者 山中 あゆみ

 

外来

当院は、呼吸器・循環器疾患の急性期医療を担う専門病院です。オホーツク圏域から外来通院される患者さんの待ち時間を短縮するため、予約制としています。医師、看護師、臨床検査技師、診療放射線技師、医療クラーク等多職種が連携し、診療の円滑化を図っています。また、高分解能CTや呼吸機能検査、4D超音波検査等の外来検査、肺がん化学療法や下肢静脈瘤硬化療法などの外来治療を行っています。 看護部では、病棟、外来間で、退院から在宅療養における継続看護を共有しています。さらに、保健所や地域の訪問看護ステーション等と合同カンファレンスを行うなど地域連携を深め、患者さんの健康保持の支援に努めています。

2階病棟

2階病棟

2階病棟は、呼吸器・循環器内科を中⼼とした急性期の内科治療および終末期医療を⾏っています。オホーツク圏には、呼吸器・循環器を専⾨とした病院が少なく、広い地域から検査や治療を⽬的に⼊院されています。循環器疾患では慢性心不全、糖尿病、高血圧の患者さんが多く、在宅を見据えた継続的な支援を行っています。 呼吸器疾患では肺気腫、気管支喘息、肺がんの患者さんに対し、在宅酸素療法や肺がん化学療法など専門的治療を実践しています。 また、理学療法士による心臓リハビリテーション、呼吸リハビリテーションを行っています。患者さん個々に合わせたリハビリを行うことで、早期離床、早期退院に向けた支援を行っています。 病床は30床で、空気感染症に対応できる陰圧室を2室備えています。患者さんが住み慣れた地域で専⾨的検査や治療を受けられるよう、地域社会と連携し、継続看護を実践しています。

3階病棟

3階病棟は、心臓血管外科の全身麻酔下手術の術前・術後管理、心疾患・末梢血管疾患のカテーテル治療および透析シャント造設等の循環器治療、呼吸器急性疾患治療、慢性疾患の急性増悪に対し治療を行っています。

北見赤十字病院と合同のハートチーム委員会で連携を図り、循環器内科医によるカテーテルアブレーション治療やリードレスペースメーカーに加え、植込み型除細動器治療、両心室ペースメーカーと、これに除細動機能が加わったCRT-D治療、令和2年度10月より施設認定を取得し、ロータブレーター治療法に取り組み、患者さんが早期に日常生活に戻られることを支援しています。

病床は28床で、HCU、手術室、リハビリテーションと隣接しています。患者さんとご家族の不安に寄り添い、心のこもった看護の提供に努めています。

HCU

HCUは、内科系・外科系を問わず、術後患者及び救急外来患者などの重症患者、循環器・呼吸器内科患者の呼吸・循環管理及び疼痛管理を総合的・集中的に治療・看護を行い、より早期に回復させることを目的としています。
HCUは9床で心臓血管外科、麻酔科、循環器内科、呼吸器内科の医師によって運営されています。

手術室、中央材料室

手術室はオホーツク医療圏で唯一の心臓・大血管疾患の手術を行い、24時間手術に対応しています。手術室には手術台と血管エックス線撮影装置を組み合わせたハイブリッド室を備えており、カテーテル検査や大血管ステントグラフトを行うことができます。

 

手術チームでは、医師・看護師・臨床工学技士・診療放射線技師・臨床検査技師・理学療法士が手術ごとにカンファレンスを行い、安全に手術を行えるよう取り組んでおります。

看護師は、手術を受ける患者さんの希望に添ったケアを提供できるよう、術前・術後に病室へ訪問を行い、緊張や不安を和らげ、安心して手術を受けられるように努めています。

また、中央材料室では、手術に使用する器材の洗浄・滅菌を専門の技術者が行い、各部署へ治療・看護に必要な医療材料・医療器材を適切に供給して安全な医療の提供に努めております。